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凝心聚力 营销争先丨金天钛业召开2026年度营销工作会
发布时间：
2026-02-11
2月10日，金天钛业召开2026年度营销工作会。金天科技党委书记、董事长彭丹出席会议并讲话。公司总经理樊凯主持会议。公司领导班子成员、高管，相关部门负责人，项目开发人员及营销团队全体成员参加会议。
会议全面总结了公司2025年营销工作开展情况，明确了2026年营销工作思路与落实举措，对营销系统组织机构与人员配置作了优化。营销团队相关负责人还现场递交了军令状。
公司党总支书记、董事长李新罗对2026年营销工作作出具体部署，并对营销团队提出明确要求。他强调，营销团队要大力弘扬“狼性”文化，将狼的敏锐、坚韧、协作与拼搏精神融入营销工作，以狼性劲头攻坚克难、开拓进取。他要求，全体营销人员要提升智商与情商，锤炼过硬专业能力和业务技巧，涵养吃苦耐劳的优良品格；团队负责人要当好“伯乐”，善于发现、培养和用好优秀人才，充分发挥“传、帮、带”作用；营销系统要始终保持主动作为、迎难而上的劲头，以全力以赴、绝不放弃的姿态推动各项工作落地见效。
彭丹在讲话中指出，营销工作使命艰巨、责任重大，全体营销人员要始终坚守初心、勇担使命，自觉秉持“千方百计、千言万语、千山万水、千辛万苦”的“四个千万”精神，以迎难而上的勇气攻坚克难，以奋勇争先的姿态干事创业。就进一步提升营销团队战斗能力、推动营销工作高质量发展，他提出四点要求：一是要不断提升格局境界，拓宽视野格局，持续增强对各类事物的认知能力和判断水平，牢牢把握营销工作主动权；二是要建强信息获取渠道，聚焦核心需求，着力提升信息捕捉、分析研判和转化运用能力，为营销决策提供坚实支撑；三是要锤炼高强高韧的执行力，强化责任担当、狠抓工作落实，锻造能打胜仗、善打硬仗的过硬本领；四是要坚持勤学善思、笃行实干，持续加强学习、补齐能力短板，不断增强干事创业的底气和实力，奋力推动营销工作再上新台阶。
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